چکیده
توسعه روش‌های بهتر برای پیشرفت و بهبود عملکرد شرکت هواپیمایی، بسیار مهم است و حل این گونه مسائل، به خاطر وجود بسیاری از عوامل پیچیده که این مسئله را به یک موضوع تصمیم گیری چندمعیاره (MCDM) تبدیل میکند؛ دشوار است. در مطالعات پیش رو، عواملی که باید ارزیابی گردد، بر اساس مروری بر آثار مرتبط یا نظرات متخصصان امر، لحاظ گردیده است. این مطالعه، یک روش یکپارچه ارائه میدهد که داده کاوی و MCDM را برای استخراج عوامل اساسی برای بهبود عملکرد شرکت هواپیمایی ادغام میکند. ما از رویکرد مجموعه ناهموار مبتنی بر تسلط برای استخراج عوامل اساسی استفاده می‌کنیم. سپس روش آزمایشگاه آزمون و ارزیابی تصمیم‌گیری با مفاهیم فرآیند شبکه تحلیلی (DANP) برای ساخت سیستم ارزیابی پیچیده مورد استفاده قرار می‌گیرد. در نهایت، روش VIKOR (بهینه سازی چندمعیاره و حل سازشی) برای انتخاب اهداف بهبود مناسب با وزن‌های مربوطه که توسط روش DANP ارائه میشود، مورد استفاده قرار می‌گیرد. نتایج نشان میدهد که مدل پیش رو، میتواند به عنوان پایه و اساس شاخص بهبود صنعت محک‌زنی شناخته شود که با اهداف برنامه‌ریزی معین برای ارزیابی هر شرکت هواپیمایی و به منظور رسیدن به کارایی مالی با بهبود کارایی عملیاتی مورد استفاده قرار می‌گیرد.
واژگان کلیدی: عملکرد شرکت هواپیمایی، DRSA، DANP، VIKOR، MCDM
عنوان اصلی مقاله : An integrated MCDM model for improving airline operational and financial performance
ترجمه فارسی عنوان : مدل یکپارچه تصمیم‌گیری چندمعیاره (MCDM) برای ارتقای عملکرد عملیاتی و مالی شرکت هواپیمایی
تعداد صفحات انگلیسی: ۱۵ صفحه
تعداد صفحات ترجمه : ۳۱ صفحه
چکیده
گرچه، عده ای از سرمایه گذران پیروی از الزامات دینی رادر کسب و کار خود جزو ضروریات امر میدانند اما، تعامل میان بخشی در بازارهای سهام اسلامی همچنان موضوعی است که در حوزه ی مطالعات مالی بدان پرداخته نشده است. بر این اساس، هدف از این مقاله بررسی تعاملات بین ده بخش عمده ی بازارهای سهام اسلامی با اجرای شیوه های جدیدی از همبستگی پویای مشروط (DCC) و (DECO) در شاخص های بخش بازار اسلامی داو جونز [۱] می باشد. ما نشان میدهیم که ، اصول شرکت و عوامل اقتصادی واقعی- پیش از دوره ی رشد مالی -نقش مهمی را در تقویت و پیشبرد قیمت سهام اسلامی دارند. با این حال به نظر میرسد که این نقش در طی دهه های گذشته و بویژه با جهانی شدن توسعه ی مالی کمرنگ شده است که این امر منجر به تلفیق بخش های سهام اسلامی و تبدیل شدن آنها به بخش های مالی متداول گردیده است. علاوه بر آن، این تاثیر در خلال بحران مالی جهانی اخیر و از طریق کانال های مالی به اقتصاد اسلامی نیز سرایت نموده است. یافته های ما نشان میدهند که شاخص های سهام اسلامی نیز مستعد ابتلا به شوک های جهانی که به سیستم های مالی جهان صدمه میزنند ، هستند و سرمایه گذاران بایستی در تفسیر و پیش بینی ساختارهای تعاملی بین بخش های سهام اسلامی احتیاط نمایند. علاوه بر آن ، نتایج به دست آمده در این مقاله با فرضیه ی افتراق بین بازارهای سهام اسلامی و نظام مالی متعارف همخوانی ندارند.
واژگان کلیدی: بازارهای سرمایه اسلامی،تعامل میان بخشی ، توسعه ی مالی،cDCC، DECO، عملکرد کنتراست جریمه
عنوان اصلی مقاله: Cross-sectoral interactions in Islamic equity markets
ترجمه فارسی عنوان: تعامل میان بخشی در بازارهای سهام اسلامی
تعداد صفحات انگلیسی: ۲۰ صفحه
تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۳۸ صفحه
خلاصه
امروزه کاربرد فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) در مدیریت محیط زیست با رشد سریع اطلاعات زیست محیطی به یک نیاز قابل توجه تبدیل شده است. این مقاله یک نمونه اولیه از سیستم مدیریت اطلاعات زیست محیطی (EMIS) را ارائه می دهد که جهت مدیریت داده های زیست محیطی و منابع انسانی یک سازمان محیط زیست به روش سیستماتیک توسعه داده شده است. سیستم با استفاده از زبان های برنامه نویسی، یک سیستم مدیریت پایگاه داده ها (DBMS) و سایر فن آوری ها و ابزار های برنامه نویسی طراحی شده است و اطلاعات از پایگاه داده وابسته به منظور دستیابی به اهداف اصلی سازمان محیط زیست ترکیب گشته. نرم افزار طراحی شده می تواند برای ذخیره و مشخص سازی اطلاعات راجع به امور زیر به کار گرفته شود: داده منابع انسانی، پروژه های زیست محیطی، نظارت، گزارش ها، داده در مورد گونه های حافظت شده، اندازه گیری های زیست محیطی از عوامل آلاینده یا سایر انواع اندازه گیری های تحلیلی و همچنین داده های مالی سازمان. علاوه بر این، سیستم شیبه سازی داده های فضایی را با استفاده از سیستم های اطلاعات جغرافیایی (GIS) و فن آوری نقشه برداری وب ممکن می سازد. این مقاله به توصیف نمونه اولیه نرم افزار، ساختار و کارکرد آن و نحوه استفاده از سیستم جهت تسهیل مدیریت زیست محیطی مبتنی بر تکنولوژی و فرایند تصمیم گیری می پردازد.
واژگان کلیدی: سیستم اطلاعات زیست محیطی – مدیریت زیست محیطی – مناطق حفاظت شده – پایگاه داده ای رابطه ای -نقشه برداری – وب سامانه اطلاعات جغرافیایی
عنوان اصلی مقاله: Technology-based management of environmental organizations using an Environmental Management Information System (EMIS): Design and development
ترجمه فارسی عنوان: مدیریت مبتنی بر فناوری در سازمان های زیست محیطی که از یک سیستم مدیریت اطلاعات زیست محیطی(EMIS) استفاده می کنند: طراحی و توسعه
تعداد صفحات انگلیسی: ۱۱ صفحه
تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۳۴ صفحه
چکیده
دانش یکی از مهمترین سرمایه های هر سازمان است بنابراین سازمانها باید تلاش کنند دانش کارمندان خود را دریافت کنند تا بتوانند پیشرفت های مستمر داشته باشند . صنعت ساخت و ساز اغلب با سطح پایینی از تولید همراه است و این یکی از دلایلی است که منجر به مدیریت دانش ضعیف میشود از آنجایی که اشتباهاتی که در یک پروژه انجام میشود ، اغلب در پروژه های آینده تکرار میشود. مدل سازی اطلاعات ساختمانی( بی آی ام) فناوری است که باعث تغییر الگویی در صنعت معماری، مهندسی و ساخت وساز میشود. برنامه های رسانه ای اجتماعی، نوآوری های جدید دیگری هستند که کاربردهای متنوعی در هر زمینه دارند. هدف اصلی این مقاله، ارزیابی مفید بودن برنامه ی اجتماعی بر مبنای بی آی ام برای مدیریت دانش به ویژه دانش ضمنی در صنعت ساخت و ساز میباشد. این مطالعه موردی ،استفاده از یک چنین برنامه ای را نشان میدهد که گرین ۲ نامیده میشود و در این مقاله ارایه میشود. این مطالعه موردی که مربوط به ساخت و ساز مسکن با عملکرد بالا و هزینه کم میشود، این مفهوم را اثبات میکند و نشان میدهد که چنین برنامه هایی میتوانند روش غیررسمی و جذابی را برای بحث های مربوط به پروژه فراهم آورند بعلاوه تجسم فکری مفیدی را برا ی ذینفعان پروژه ایجاد میکند.
واژگان کلیدی: مدیریت دانش، BIM، ساخت و ساز، دانش ضمنی، مدل سازی
عنوان اصلی مقاله: Knowledge Management in Construction using a SocioBIM Platform: A Case Study of AYO Smart Home Project
ترجمه فارسی عنوان: مدیریت دانش در ساخت و ساز با استفاده از برنامه ی ( مدل سازی اطلاعات ساختمانی اجتماعی): مطالعه موردی پروژه ی خانه ی هوشمند آیو
تعداد صفحات انگلیسی: ۸ صفحه
تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۱۴ صفحه
چکیده
تعهد سازمانی یکی از موضوعاتی است که در زمینه ی رفتار سازمانی به طور وسیعی مورد بررسی قرار گرفته است. هدف اصلی این مطالعه بررسی اثرات تعهد شغلی، یادگیری سازمانی و محیط کار بر تعهد سازمانی در بخش آموزش عالی می باشد. جهت دستیابی به این هدف ، داده های به صورت نظرسنجی آنلاین از ۲۴۲ کارمند دانشگاه های دولتی شمال مالزی جمع آوری شده است. داده های جمع آوری شده با استفاده ازاس پی اس اس و مدل معادلات ساختاری (سم) تجزیه و تحلیل شده است. یافته ها نشان میدهد که تعهد شغلی اثر مثبت و معناداری بر تعهدسازمانی دارد. یافته ها همچنین نشان میدهد که محیط کاری تاثیر مثبت و معناداری بر تعهد شغلی دارد. در نهایت، نتایج این تحقیق تایید میکند که یادگیری سازمانی تاثیر مثبت و معناداری بر تعهد سازمانی دارد. این نتایج دیدگاه ها و پیشنهاداتی را برای مدیریت در موسسات آموزش عالی برای یادگیری تعهد سازمانی در حال پیشرفت در میان کارکنان خود را با اتخاذ عملکرد های منابع انسانی موثرفراهم میاورد که در نهایت میتواند رقابت پذیری سازمانی و عملکرد فزاینده را هدایت کند.
لغات کلیدی: بخش آموزش؛ تعهد سازمانی؛ یادگیری سازمانی؛ تعهد کاری؛ محیط کاری
عنوان اصلی مقاله: Testing the Effects of Employee Engagement, Work Environment, and Organizational Learning on Organizational Commitment
ترجمه فارسی عنوان: بررسی اثرات تعهد شغلی، محیط کارو یادگیری سازمانی بر تعهد سازمانی
تعداد صفحات انگلیسی: ۹ صفحه
تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۱۶صفحه